调档并不需要报到证,有调档函就可以了。在遇到换工作或者考研录取等情况时,我们可能会遇到需要调档的情况,调档的一般程序是如何的。
档案存工作单位的调档
调档时需提供:本人原件及复印件、调档信。准备材料后去档案所在地开具接收单位的调转函。根据档案管理部门调档函结清档案费用,开具调档手续,由档案管理部门直接将档案寄至档案接收单位。收件人在收到档案后,对档案进行核对无误后,应在回执上签字盖章,及时调转。
档案存人才中心调档
需要到档案接收地人才服务中心开具《人事关系及档案接收函》并加盖公章。随后前往调出地人才服务中心综合事务办公室,带上《接收函》,需填妥商调人员一式两份情况登记表。
前往出地人才服务中心负责档案管理的办公室,携带《接收函》到人事关系窗口查询,确认在案后缴付所欠人事代理费用,并在两份《登记表》的主管部门意见栏上加盖公章。在人才服务中心负责档案管理工作后,会将您的档案袋送到综合事务办公室。
然后前往前工作的单位,填写两份《登记表》中的单位意见,并盖上公章。携带《接收函》及两份《登记表》到综合事务办公室开具《介绍信》。就可以直接将封口的档案袋转交给接收档案的当地人才中心,然后需要到《登记表》的有关地点,填写相应的主管意见,并务必记住加盖公章,以该档案是真实有效的。
先在调档之前,我们必须要确认我们的档案在哪里,一般对于毕业生而言,档案都会被发回生源地的人才市场,这里建议毕业生要凭借报到证及时报到,报到的意义就在于确认你的档案的确被人才市场接收了,而没有在转运过程中遗失或损毁。
确定你的档案在哪之后,假设是在A地的人才市场,此时你由于换了工作,到了B地,B地的公司管理比较规范,需要你把档案寄到当地的人才市场,此时你应该怎么办呢,其实很简单,你需要一个很关键的东西,调档函(介绍信和调档函的功能基本一致,只是格式形式有所差别而已,本文就不在分开讨论)。
你只需要把B地人才市场的调档函拿给或者寄给A地的人才市场,A地的人才市场就会通过机要把档案发给B地的人才市场了,当然,档案是比较重要的东西,整个过程中还是要记得多问问A地和B地人才市场(通过电话联系),了解调档到了什么环节了。
那么,现在我们已知只要满足两个条件,即1.知道自己档案在哪;2.有B地的人才市场开具的调档函。就可以调档了,现在还有一个问题就是如何让B地给你开具调档函呢,那就要你亲自跑一趟B地的人才市场了,B地人才市场需要什么材料你就提供给他就好了,肯定是要的,也许还需要原单位的解约或者现单位的明,也许还要交点钱,有些人才市场只要你交钱和出示就好了。
这个时候你就可以把调档函拿给A地人才市场或者协商后之后通过快递寄给他,这样就可以等待A地人才市场把你档案寄到B地了。
好了,经过材料准备和咨询,你成功拿到了B地人才市场的调档函,调档函和下图类似(抬头和章不同,抬头是A人才市场,落款章是B地人才市场)
先调档函是档案转递的*文件,档案管理单位之间凭调档函进行调转。
调档函有哪些注意事项:
1、注意调档函上面的要求,是走机要还是其他形式调取档案。
2、注意调档函上面的期限,必须在有效期内办理,否则失效。
3、对方单位的名称一定不要写错
由档案接收单位开具调档函,给你在调档之前,我们必须要确认我们的档案在哪儿,一般对于毕业生来说,档案都会被发回生源地的人才市场,这里还是要建议毕业生要凭借报到证及时报到,报到的作用就在于确认你的档案的确是被人才市场接收了,而没有在转运过程中遗失或损毁。
所以调档案一定要严格按照调档函上面要求去办理,一定要清楚,否则来回跑很多趟,要是有那种等着政审的情况,那就麻烦啦。
1、档案必须密封并由有档案管理资质的单位或存档机构加盖密封章
2、转出时需提供档案清单
3、自本调函开出之日起,档案在30天内转入
确定你的档案在哪之后,假设是在A地的人才市场,此时你由于换了工作,到了b地,b地的公司管理较规范,需你把档案寄到当地的人才市场,此时你,你需要一个很关键的东西,调档函(介绍信和调档函的功能基本一致,只是格式形式有所差别而已,本文就不在分开讨论)。
你只需要把b地人才市场的调档函拿给或者寄给A地的人才市场,A地的人才市场就会通过机要把档案发给B地的人才市场了,当然,档案是比较重要的东西,整个过程中还是要记得多问问A地和b地人才市场(通过电话联系)。
那么,现在我们知道只要满足两个条件,即知道自己档案在哪;有b地的人才市场开具的调档函。就可以调档了,现在还有个问题就是怎样让b地给你开具调档函呢,那就须要你亲自跑一趟b地的人才市场了,b地人才市场需要什么材料你就提供给他就行,。现单位的明等。
经过材料准备和咨询,你就可以拿到b地人才市场的调档函,为了保险,过段时间后要记得去B地人才市场查阅一下你的档案有没有安全寄到哦,考研考公和换工作调档的程序大致上是一样的。
从人才交流中心调档案需要以下材料
,调档案。如前所述,调档函是人事工作术语,产生于高度计划体制下的人事管理制度,是指档案所属主体需要从有保管职能的档案保管单位将档案调出的书面文件。一般而言由接受地出具调档函。
*二,原件,常住人口登记表原件。
*三,档案托管期间,工作人员应当将此期间的劳动和人、年度考核材料以及其他需要归档的材料带来归入本人档案,否则是无法办理调动手续的。
如果我们需要委托他人办理调档手续,除以上材料外,还需要持有委托人书写的委托书,要明、签名,还需要委托人的复印件等。另外,调档函的形式是多种多样的,针对不同的主体、情形有不同的调档函。
(1)一般情况下的调档函就是接受地档案管理单位出局的调档函。
(2)调动函。这是指可以办理档案调动手续,且符合调动要求的,可以开局行政关系介绍信和工资情况说明
(3)接收函。这是针对毕业生改派的。应届生和时间未满一年的人员需要将至档案所在的人才市场中心的报到证改派去别处的,带着有关材料,主要是新开具的报到证和件前往人才市场中心办理即可。
(4)学校开具的调档函主要针对研究生入学和专升本的情况。
(5)组织人事部门出具的额录用为公务员或者事业单位工作人员的录用文件及录取单位的调档函,这主要是针对公务员和事业单位入编人员。
如果大家要调转自己的档案,我们要先确认档案存放地才去开调档函,档案调取也是有时间限制的,并不是拿到调档函后就可以任意时间去办理,调档函上会明确写明调档的时间,不要**时间。还有大家在调档时不要以个人名义邮寄,需要请求档案管理部门帮忙邮寄,这样才不会被退回。如果还有档案相关的疑问,可以咨询全优管家。
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